Ανακοίνωση της Δημοσιογραφικής Συνεργασίας

Για την άρνηση της πλειοψηφίας του ΔΣ της ΕΣΗΕΑ
να συνταχτεί με τους εργαζόμενους στον απεργιακό αγώνα
για το δυστύχημα - έγκλημα στα Τέμπη

Συναδέλφισσες συνάδελφοι

Διέπρεψε για μια ακόμα φορά ο εργοδοτικός - κυβερνητικός συνδικαλισμός που πλειοψηφεί στην διοίκηση της ΕΣΗΕΑ, στην αμέριστη στήριξη των συμφερόντων των επιχειρηματικών ομίλων των ΜΜΕ και της πολιτικής της απελευθέρωσης και του κόστους - οφέλους της ΕΕ, δηλαδή τι έχει όφελος για την κερδοφορία των ομίλων. Πολιτική που υπηρετούν μέχρι κεραίας η κυβέρνηση της ΝΔ, ο ΣΥΡΙΖΑ και τα άλλα αστικά κόμματα γιατί ενισχύει τα κέρδη και η οποία ευθύνεται μαζί με το κράτος τους, για τα προδιαγεγραμμένα εγκλήματα όπως αυτό στα Τέμπη, αλλά και στο Μάτι, στη Μάνδρα, κ.ά, για την μετατροπή των εργασιακών χώρων σε καρμανιόλες εργατικών δυστυχημάτων.

Η παράταξη «Ενωμένοι Δημοσιογράφοι» (ΝΔ), από κοινού με τη «Συσπείρωση Δημοσιογράφων - Δούρειος Τύπος» (ΣΥΡΙΖΑ), κατά την χτεσινή συνεδρίαση του διοικητικού συμβουλίου της Ενωσης, απέρριψαν την πρόταση της Δημοσιογραφικής Συνεργασίας να αποφασιστεί για σήμερα 24ωρη απεργία!

Χωρίς τσίπα αυτές οι συνδικαλιστικές δυνάμεις που συνεργάζονται αρμονικά βάζοντας πλάτη στο πέρασμα της αντεργατικής πολιτικής όλων των κυβερνήσεων σε όφελος της εργοδοσίας, αρνήθηκαν κάθε συμμετοχή των δημοσιογράφων στον γεμάτο μαχητικότητα, αποφασιστικότητα και δυναμισμό, τεράστιο απεργιακό ξεσηκωμό της εργατικής τάξης, των εκπαιδευτικών, των μαθητών, των φοιτητών, των γονιών τους, που επικράτησε από τη μία άκρη της χώρας ως την άλλη, με μυριόστομα τα αιτήματα να μη συγκαλυφθεί το έγκλημα, ασφαλείς συνθήκες εργασίας και δικαιώματα, σύγχρονες - ασφαλείς - φθηνές, μαζικές μεταφορές για το λαό.

Ποιο ήταν το πρόσχημα που επικαλέστηκαν; Οτι δεν πρέπει να διακοπεί η ενημέρωση! Είναι ο φερετζές για να καλύψουν ότι αυτό που επιδιώκουν είναι η «σιωπή» των εργαζομένων στα ΜΜΕ, η υπονόμευση κάθε αγωνιστικής τους διάθεσης, η απρόσκοπτη συνέχιση της «ενημέρωσης» από τα αφεντικά, τα διευθυντικά τους στελέχη, τους μεγαλοδημοσιογράφους, που κόβουν και ράβουν εργοδότες, κυβέρνηση, ΣΥΡΙΖΑ και οι υπόλοιποι συνοδοιπόροι τους, με στόχο να αποπροσανατολίσουν, να «θάψουν» τις πραγματικές αιτίες και τους πραγματικούς υπεύθυνους, να ξεπλύνουν τους ενόχους του εγκλήματος, ρίχνοντας τις ευθύνες «στο ανθρώπινο λάθος».

Φαίνεται ότι ανέλαβαν δεσμεύσεις απέναντι στα αφεντικά και δεν τους ξεπλένουν ένα εκατομμύριο δήθεν αυτοκριτικές ανακοινώσεις γιατί δεν ανέδειξαν με τη δουλειά τους όσα «προφητικά» αναδείκνυαν οι συνδικαλιστές των σιδηροδρόμων για το δυστύχημα - προμελετημένο έγκλημα. Δεν τα ανάδειξαν γιατί συντάσσονται και στηρίζουν κράτος, κυβερνήσεις και επιχειρηματικούς ομίλους.

Ολοι μαζί θέλουν να συγκαλύψουν ότι όταν οι λαϊκές ανάγκες αντιμετωπίζονται με κριτήριο το κέρδος των επιχειρηματικών ομίλων, σακατεύονται σώματα και ψυχές στους σιδηρόδρομους και όχι μόνο. Οσο η προστασία της εργασίας και ζωής λογίζεται ως κόστος και υπονομεύονται από το κέρδος, τόσο θα μετράμε τραγωδίες. Και αυτό θα γίνεται όσο μένουν στο απυρόβλητο, κράτος, κυβερνήσεις, ΕΕ, επιχειρηματικοί όμιλοι και τα κόμματά τους.

Η αισχρή στάση της πλειοψηφίας των δύο συνεργαζόμενων συνδικαλιστικών παρατάξεων των ΝΔ-ΣΥΡΙΖΑ, δεν εκπλήσσει. Ερχεται να επισφραγίσει τα μέχρι τώρα «κατορθώματά τους». Από το γεγονός ότι έχουν να υπογράψουν ΣΣΕ από το 2009 για να μη διαταράσσεται η κερδοφόρα πορεία των ομίλων των ΜΜΕ και έχουν συμβάλει στην διαμόρφωση του αντεργατικού θεσμικού πλαισίου (νόμοι, Παπά, Λιβάνιου, Οικονόμου) που έχει φέρει σφαγή σε μισθούς και εργασιακά δικαιώματα, μείωση θέσεων εργασίας, επέκταση της εργασιακής ζούγκλας, απολύσεις, δουλειά χωρίς ανάσα και χωρίς μέσα προστασίας στα ΜΜΕ, μέχρι τα «κουπόνια» που ...εξασφάλισαν για τους εργαζόμενους στα δημόσια ΜΜΕ ανοίγοντας το δρόμο και για τους υπόλοιπους.

Πρέπει να φωνάξουμε ένα καθολικό «Φτάνει πια»!

Οι εργαζόμενοι στα ΜΜΕ, να γυρίσουμε την πλάτη στους συνδικαλιστές που είναι με τα αφεντικά και τις κυβερνήσεις τους. Να συμμετέχουμε μαζικά σε όλες τις κινητοποιήσεις που διοργανώνουν συνδικάτα και φορείς για το προδιαγεγραμμένο έγκλημα στα Τέμπη και όχι μόνο. Αυτό χρειάζεται και για τα δικά μας μεγάλα προβλήματα που δημιουργεί η αντεργατική πολιτική και τα συμφέροντα των εργοδοτών. Ηδη οι εργοδότες αρνούνται να συζητήσουν για Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Θα το αφήσουμε στην πλειοψηφία τους στην ΕΣΗΕΑ να το διαχειριστεί υπέρ τους;

Ηρθε η ώρα να πάρουμε στα δικά μας χέρια την οργάνωση της πάλης μας, την ίδια την ζωή μας και τους όρους δουλειάς μας. Με συνελεύσεις στους χώρους δουλειάς, με συλλογικές διαδικασίες, επιτροπές αγώνα και όποιες άλλες μορφές οργάνωσης επιλέξουμε, συντονιζόμαστε με όλους τους εργαζόμενους, βάζοντας μπροστά επιτέλους τις δικές μας ανάγκες, όπως:

Το δικαίωμά μας να γυρίζουμε από την δουλειά στις οικογένειές μας σώοι και υγιείς.

Η υπογραφή ΣΣΕ με αυξήσεις που θα αναπληρώνουν και θα υπερβαίνουν τις απώλειες των προηγούμενων ετών και του πληθωρισμού. Που θα προβλέπει, σταθερό ημερήσιο εργάσιμο χρόνο 7ωρο-5νθήμερο-35ωρο, κατάργηση όλων των ευέλικτων εργασιακών σχέσεων, μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και στα εξωτερικά συνεργεία. Λιγότερες ώρες δουλειάς σε επικίνδυνες συνθήκες φωτιάς, πλημμύρας κά.

Στην οργάνωση η δύναμη, στον αγώνα ενάντια στον πραγματικό μας αντίπαλο αφεντικά και κυβερνήσεις η ελπίδα, όπλο μας η αλληλεγγύη

8/3/2023

 

 

 

 

 

---

 

 

 

Ανακοίνωση ΠΑΜΕ Τύπου & ΜΜΕ

Το ΠΑΜΕ Τύπου και ΜΜΕ καταγγέλλουμε την δίωξη και την σύλληψη των τριών δημοσιογράφων και ενός εικονολήπτη έξω από τα δικαστήρια της Λάρισας και δηλώνουμε ότι βρισκόμαστε στο πλευρό τους.

Είναι απαράδεκτο και ανεπίτρεπτο εργαζόμενοι στα ΜΜΕ να παρεμποδίζονται να κάνουν την δουλειά τους και μάλιστα για ένα τέτοιο σοβαρότατο όπως το πολύνεκρο σιδηροδρομικό δυστύχημα - προδιαγεγραμμένο έγκλημα και από πάνω να απειλούνται, να μηνύονται και να συλλαμβάνονται! Απαιτούμε εδώ και τώρα να μην περάσουν αυτόφωρο, να αφεθούν αμέσως ελεύθεροι και να σταματήσει κάθε δίωξη ενάντιά τους.

5/3/2023

 

 

 

 

---

 

 

 

 

Αγώνας τώρα για Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας με αυξήσεις

Παίρνουμε την υπόθεση στα χέρια μας

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Από το 2009 έχει να υπογραφεί Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους εργαζόμενους στα ΜΜΕ και οι εργοδοτικές Ενώσεις εξακολουθούν ακόμα και σήμερα να αρνούνται να προσέλθουν σε συλλογικές διαπραγματεύσεις. Η προκλητική στάση των εργοδοτών-ιδιοκτητών επιχειρηματικών ομίλων που έχουν και Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης (βιομήχανοι, εφοπλιστές, μεγαλοεπιχειρηματίες) δεν είναι βέβαια τυχαία.

Αξιοποιούν δεόντως όλο το αντεργατικό θεσμικό πλαίσιο που έχουν διαμορφώσει για λογαριασμό τους οι εκάστοτε κυβερνήσεις (ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ/ΚΙΝΑΛ) εναλλάσσοντας την σκυτάλη, που έχει στόχο συνολικά οι εργαζόμενοι να υποταχθούν στην στρατηγική και τις επιδιώξεις κεφαλαίου, κυβερνήσεων, ΕΕ και των κομμάτων τους. Στην εργασιακή ζούγκλα, στη δουλειά όπως και όποτε θέλει ο εργοδότης, με εργασιακές σχέσεις λάστιχο, εντατικοποίηση που χτυπά κόκκινο, μισθούς που δε φτάνουν να ικανοποιήσουν στοιχειώδεις ανάγκες όταν η ακρίβεια στην ενέργεια και στα ήδη πλατιάς μαζικής κατανάλωσης φτάνουν στα ύψη. Θέλουν εργαζόμενους υποταγμένους στις ορέξεις τους, να μην διεκδικούν, να μην αγωνίζονται, με όποιο τρόπο συλλογικά αποφασίσουν, μέσα από τις διαδικασίες των σωματείων τους.

Ομως τον δρόμο στρώνει στους εργοδότες και ο εργοδοτικός - κυβερνητικός συνδικαλισμός που πλειοψηφεί στο διοικητικό συμβούλιο της ΕΣΗΕΑ. Ολα αυτά τα χρόνια μπορεί να μιλούσαν και να μιλούν για την «ανάγκη υπογραφής ΣΣΕ», αλλά δεν πήραν κανένα μέτρο για τη διεκδίκησή της. Δεν έκαναν τίποτα για να κινητοποιηθεί ο κλάδος, με όλες τις μορφές και από κοινού με τις άλλες Ενώσεις του χώρου για υπογραφή ΣΣΕ.

Αυτή η τακτική των συμβιβασμένων στην ΕΣΗΕΑ έχει φέρει ήδη πολλά και οδυνηρά αποτελέσματα σε βάρος των εργαζομένων στα ΜΜΕ, όπως των συναδέλφων στα κρατικά Μέσα που αντί για «μεσοσταθμική αύξηση 10%» που τους υπόσχονταν, το μόνο που «είδαν» τελικά είναι κουπόνια σίτισης.

Το ίδιο σκηνικό όπως όλα δείχνουν, φαίνεται να ετοιμάζουν αυτοί οι εργοδοτικοί - κυβερνητικοί συνδικαλιστές στο ΔΣ της ΕΣΗΕΑ και για τους εργαζόμενους στα ιδιωτικά ΜΜΕ.

Παρά τις προτάσεις της Δημοσιογραφικής Συνεργασίας (συσπειρώνεται στο ΠΑΜΕ Τύπου και ΜΜΕ) για γενικές συνελεύσεις στους χώρους δουλειάς, πολύμορφη αγωνιστική δράση για την υπογραφή ΣΣΕ που να καλύπτει τις απώλειες στα εισοδήματά μας, αυτοί μέχρι τώρα το μόνο που κάνουν είναι να στέλνουν ...επιστολές στα αφεντικά και να ...περιμένουν καλώντας και τον κλάδο σε στάση αναμονής να δούμε τι θα ευαρεστηθούν να προτείνουν οι εργοδότες.

Φτάνει πιά!

Ηρθε η ώρα να πούμε το «ως εδώ». Η μάχη για την υπογραφή όχι μιας οποιασδήποτε ΣΣΕ που θα είναι προσαρμοσμένη στους όρους και τις απαιτήσεις κυβέρνησης και εργοδοσίας, αλλά η υπογραφή ΣΣΕ με αυξήσεις που θα αναπληρώνει και θα υπερβαίνει τις απώλειες των προηγούμενων ετών και του πληθωρισμού μπορεί να αποτελέσει ουσιαστικό βήμα στην βελτίωση της θέσης μας.

Γι αυτό παίρνουμε στα δικά μας χέρια την ίδια την ζωή μας και τους όρους δουλειάς μας. Αποφασίζουμε με συνελεύσεις στους χώρους δουλειάς σε κρατικά και ιδιωτικά ΜΜΕ, ενιαίο συντονισμό των εργαζομένων του κλάδου με γνώμονα την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας. Με συλλογικές διαδικασίες παντού προετοιμαζόμαστε να δώσουμε τη μάχη με απεργιακές και άλλες πολύμορφες αγωνιστικές κινητοποιήσεις, διεκδικώντας ΣΣΕ στα ΜΜΕ με πλαίσιο:

• Να μην εφαρμοστεί από την εργοδοσία o νόμος Χατζηδάκη και όλο το αντεργατικό και αντιασφαλιστικό νομοθετικό πλαίσιο.
• Βάση η ΣΣΕ του 2009.
• Κατάργηση των ατομικών Συμβάσεων Εργασίας, επαναφορά υποχρεωτικότητας των ΣΣΕ.
• Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με αυξήσεις, που να καλύπτουν τις απώλειες και τον πληθωρισμό, (είναι περίπου 10% ενώ στα τρόφιμα φτάνει το 15%) άρα τουλάχιστον 20%.
• Κατώτατος μισθός με βάση την ΕΓΣΣΕ για τους νεοπροσλαμβανομένους και τους πρακτικά ασκούμενους.
• Ξεπάγωμα όλων των κλιμακίων.
• Σταθερός ημερήσιος εργάσιμος χρόνος 7ωρο-5νθήμερο-35ωρο, κατάργηση όλων των ευέλικτων εργασιακών σχέσεων, της τηλεργασίας, της εργασίας με μπλοκάκι, των εργολαβικών. Οχι στο δανεισμό εργαζομένων. Οχι σε κάθε διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου. Ο επιπλέον του 7ωρου ημερήσιος χρόνος για ολοκλήρωση θεμάτων να λογίζεται και να πληρώνεται ως υπερωρία.
• Εξασφάλιση πληρωμής υπερωριών και νυχτερινών.
• Οχι στην ψηφιακή κάρτα εργασίας. Οπως είπε ο υπουργός Εργασίας στις 14/12/2022, στο Γενικό Συμβούλιο του ΣΕΒ «Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας θα μας επιτρέψει να μειώσουμε περαιτέρω τις ασφαλιστικές εισφορές» και αυτό έχει αρνητικές επιπτώσεις στην ασφάλιση και στις συντάξεις.. Επίσης η ψηφιακή κάρτα ανοίγει το δρόμο του ενεργού - ανεργού χρόνου εργασίας, πχ ο χρόνος μεταφοράς από το χώρο δουλειάς στο χώρο του ρεπορτάζ να μην υπολογίζεται ως εργάσιμος.
• Οχι στους εργαζόμενους πολυεργαλεία, πχ ο δημοσιογράφος να κάνει και τον εικονολήπτη με κάμερα του κινητού τηλεφώνου.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και στα εξωτερικά συνεργεία. Λιγότερες ώρες δουλειάς σε συνθήκες φωτιάς, πλημμύρας κλπ. Να ζητήσουμε από γιατρό εργασίας και μηχανικό ασφάλειας συγκεκριμενοποίηση των μέτρων. Γιατροί εργασίας και τεχνικοί ασφάλειας από το κράτος και όχι υπάλληλοι της εργοδοσίας ή ανάθεση σε ΕΞΥΠ, (ιδιωτικός τομέας).
• Κατοχύρωση όλων των δικαιωμάτων των εργαζομένων σε τυχόν αλλαγή ιδιοκτησιακού καθεστώτος, πτώχευσης κλπ.
• Καμιά μείωση των θέσεων εργασίας, καμιά απόλυση, κατάργηση των νόμων Λιβάνιου και Οικονόμου για τον υπολογισμό των εργαζομένων στους τηλεοπτικούς σταθμούς συνυπολογίζοντας και εργαζόμενους σε εταιρίες οπτικοακουστικής παραγωγής κλπ.
• Να πληρώσουν άμεσα οι εργοδότες το αγγελιόσημο και τις ασφαλιστικές εισφορές που χρωστούν στα Ταμεία.
• Προστασία της μητρότητας για όλες τις εργαζόμενες γυναίκες. Επαναφορά του επιδόματος τοκετού, για όλες τις γυναίκες χωρίς προϋποθέσεις.
• Αδεια τοκετού 12 μήνες με πλήρεις αποδοχές και κοινωνική ασφάλιση. Μετά τους 12 μήνες και για ένα χρόνο 2 ώρες άδεια μητρότητας και τον επόμενο μία ώρα άδεια μητρότητας, ή ένα χρόνο άδεια μητρότητας με πλήρεις αποδοχές και κοινωνική ασφάλιση.
• Απαγόρευση και όχι αποφυγή της νυκτερινής εργασίας για τις έγκυες γυναίκες εργαζόμενες. Απαγόρευση της νυκτερινής εργασίας για όλες τις γυναίκες.
• Γονική άδεια για όλους χωρίς προϋπόθεση μέτρησης του χρόνου εργασίας στον εργοδότη.
• Δωρεάν επαναλαμβανόμενα τεστ και ό,τι άλλο χρειάζεται (για covid, γρίπη κά) για όλους τους εργαζόμενους. Προληπτικοί έλεγχοι πριν τον εμβολιασμό και καθολική δωρεάν παρακολούθηση μετά απ' αυτόν.
• Ειδικό επίδομα για εμπόλεμες περιοχές ή περιοχές με φυσικές καταστροφές στα 250 ευρώ. Σε περιπτώσεις ανίατης ασθένειας ή θανάτου ολόκληρη η αποζημίωση καταβάλλεται από τον εργοδότη με βάση την ΣΣΕ και όχι από ιδιωτικές ασφαλιστικές εταιρείες. Οχι στο συμψηφισμό όσων δικαιούται από τον ασφαλιστικό φορέα.
• Σε περιπτώσεις βαριάς ασθένειας κατά την οποία ο εργαζόμενος δεν μπορεί να εργαστεί, ο χρόνος ανάρρωσης να μην συσχετίζεται με το πόσο διάστημα δουλεύει, αλλά με αυτόν που πραγματικά χρειάζεται και ορίζουν οι γιατροί.
• Η βεβαίωση του ανίατου που αφορά παιδιά να γίνεται με την μεγαλύτερη δυνατή προσοχή ώστε να αποφεύγεται η πάσης φύσεως ταλαιπωρία των παιδιών.
• Κάλυψη της δαπάνης των βρεφονηπιακών σταθμών.
• Αδειες στο ζευγάρι για ασθένειες και άλλες ανάγκες του παιδιού.
• Μεγαλύτερη άδεια στις μονογονεϊκές οικογένειες και σε γυναίκες με αναπηρία και παιδιά ΑμΕΑ.
• Να κατοχυρωθεί άδεια με αποδοχές της γυναίκας που μπαίνει στη διαδικασία της Ιατρικώς Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής και η προστασία της στους χώρους εργασίας.
• Προβολή και ενημέρωση για τα προβλήματα και τις διεκδικήσεις των εργαζομένων, της δράσης του συνδικαλιστικού, γενικότερα του μαζικού κινήματος

Στην οργάνωση η δύναμη, στον αγώνα η ελπίδα, όπλο μας η αλληλεγγύη !

1/3/2023

 

 

 

 

 

---

 

 

 

 

 

Ανακοίνωση ΠΑΜΕ ΤΥΠΟΥ & ΜΜΕ

Με αφορμή τις αυξήσεις στη Διοίκηση και στα στελέχη της ΕΡΤ

Οι εργαζόμενοι που συσπειρωνόμαστε στο ΠΑΜΕ Τύπου & ΜΜΕ καταγγέλουμε την άνευ προηγουμένου πρόκληση για όλους τους εργαζόμενους του κλάδου, που συνιστά η ΚΥΑ με την οποία παίρνουν πολύ σημαντικές μισθολογικές αυξήσεις ο πρόεδρος και η διοίκηση της ΕΡΤ καθώς και όλα και υψηλόβαθμα, διευθυντικά στελέχη της.

Φαίνεται ότι η κυβέρνηση αποφάσισε να ...ανταμείψει τον πρόεδρο της ΕΡΤ, ο οποίος είναι ένας από τους εμπνευστές της «ιδέας» οι εργαζόμενοι της ΕΡΤ και των υπόλοιπων κρατικών ΜΜΕ (και μάλιστα όχι όλοι) αντί για αυξήσεις στους μισθούς τους ώστε να καλυφθούν οι τεράστιες απώλειές τους, να πάρουν ...προπληρωμένες κάρτες τροφείων για super market και συγκεκριμένα είδη.

Οσο για τους μισθούς των εργαζομένων στα κρατικά ΜΜΕ αυτοί παραμένουν πετσοκομμένοι και καθηλωμένοι από την ΚΥΑ την σκυτάλη της οποίας έπαιρνε η κάθε κυβέρνηση από την προηγούμενη, επικαλούμενη τα μνημόνια που υπέγραψαν ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ και ΠΑΣΟΚ/ΚΙΝΑΛ. Με συνέπειες και στα ασφαλστικά-συνταξιοδοτικά δικαιώματά τους. Ενώ έχουν καταργήσει 13ο και 14ο μισθό. Φυσικά, «φρόντισαν» η ΚΥΑ να καθιερωθεί και με νόμους διαλύοντας τις ΣΣΕ και τα συγκροτημένα εργασιακά και κοινωνικοασφαλιστικά δικαιώματα.

Το αντεργατικό πλαίσιο το θωράκισαν και με άλλους νόμους ώστε συνολικά οι εργαζόμενοι να υποταχθούν στην στρατηγική και τις επιδιώξεις κεφαλαίου, κυβερνήσεων, ΕΕ και των κομμάτων τους και να μην διεκδικούν, να μην αγωνίζονται με όποιο τρόπο συλλογικά αποφασίσουν μέσα από τις διαδικασίες των σωματείων τους.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

Καταγγέλλουμε και τον εργοδοτικό-κυβερνητικό συνδικαλισμό των Ενώσεων του κλάδου, πρώτα και κύρια της ΕΣΗΕΑ, όχι μόνο γιατί ανέχεται, αλλά κυρίως γιατί συνδιαμορφώνει αυτήν την κατάσταση με όλες τις κυβερνήσεις.

Ετσι, αντί να οργανώσουν τον αγώνα των εργαζομένων σε κρατικά και ιδιωτικά ΜΜΕ για την υπογραφή ΣΣΕ με ουσιαστικές αυξήσεις, στα μεν κρατικά έχουν αφήσει τα πράγματα στον «αυτόματο πιλότο» της ΚΥΑ, στα δε ιδιωτικά, στέλνουν ...επιστολές στα αφεντικά και ...περιμένουν καλώντας και τον κλάδο να περιμένει.

Αποδέχθηκαν τις κάρτες-τροφεία και «πατώντας» με αισχρό τρόπο πάνω στις ανάγκες των εργαζομένων, έχουν το θράσος και μιλούν για «ενίσχυση του εισοδήματος» την ώρα που:

----Κουπόνι για αγορά ειδών σίτισης δεν σημαίνει αύξηση μισθού. Σημαίνει ακόμη ότι μας στερούν τη δυνατότητα κάλυψης κάποιων άλλων πέρα από τη σίτιση αναγκών των οικογενειών μας, ευτελισμός της δουλειάς μας και ενίσχυση των σούπερ μάρκετ.

--Ξέρουν καλά πως επηρεάζει τις ασφαλιστικές εισφορές, γιατί τα αφεντικά, στην περίπτωση αυτή το κράτος, δεν καταβάλλουν τίποτα.

--Ξέρουν καλά πως αυτές οι κάρτες-τροφεία έχουν ημερομηνία λήξης, γιατί έχουν διετή διάρκεια. Απ' ό,τι φαίνεται, ή θα συνυπογράψουν την χρονική επέκταση του αίσχους, ή θα σκαρφιστούν κάτι άλλο...

--Κουπόνι για αγορά εξοπλισμού, σημαίνει απαλλαγή της εργοδοσίας από την υποχρέωση να ανανεώνει τον εξοπλισμό των εργαζομένων σύμφωνα με τις ανάγκες της δουλειάς και μετατροπή αυτής της υποχρέωσης σε πληρωμή από το μισθό των εργαζομένων.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

Φτάνει πιά!

Ηρθε η ώρα να αγωνιστούμε για να έχουμε όλοι οι εργαζόμενοι τα ίδια εργασιακά δικαιώματα διεκδικώντας αυτά που μας αφαιρέθηκαν και μισθούς ικανοποιητικούς με γνώμονα στις ανάγκες μας,κόντρα στα συμφέροντα κράτους και την αντεργατική δημοσιονομική πολιτική.

Η μάχη για την υπογραφή όχι μιας οποιασδήποτε ΣΣΕ που θα είναι προσαρμοσμένη στους όρους και τις απαιτήσεις κυβέρνησης και εργοδοσίας, αλλά η υπογραφή ΣΣΕ με αυξήσεις που θα αναπληρώνει και θα υπερβαίνει τις απώλειες των προηγούμενων ετών και του πληθωρισμού μπορεί να αποτελέσει ουσιαστικό βήμα στην βελτίωση της θέσης μας.

Παίρνουμε στα δικά μας χέρια την ίδια την ζωή μας και τους όρους δουλειάς μας.Διεκδικούμε ΣΣΕ για τους εργαζόμενους όλου του Κλάδου των κρατικών ΜΜΕ.

• Βάση εκκίνησης στους μισθούς τα 1220 ευρώ, 20% αύξηση σε όλα τα κλιμάκια, καθολική ισχύ για όλους τους εργαζόμενους και ξεπάγωμα όλων των κλιμακίων.
• Εργαζόμενοι που δουλεύουν δοκιμαστικά, ή σε πρακτική εξάσκηση να πληρώνονται με τον κατώτατο μισθό πλήρη ασφαλιστική κάλυψη.
• Η σύμβαση είναι υποχρεωτική για όλους τους εργαζόμενους και στα κρατικά ΜΜΕ.
• Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στους εργαζόμενους στα κρατικά ΜΜΕ.
• Καμμιά αύξηση στο ημερήσιο χρόνο εργασίας. Οχι στη διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου, σταθερός ημερήσιος εργάσιμος χρόνος, 35ωρο-7ωρο-5νθημερο.
• Πρόσθετη αμοιβή για νυχτερινή εργασία με βάση τη νομοθεσία.
• Η αμοιβή επιπλέον όταν ο εργαζόμενος απασχολείται εκτός ωραρίου.
• Κατάργηση κάθε μορφής ευέλικτης απασχόλησης, «δανεισμού» ή «μεταφοράς» εργαζομένων, ένταξή τους στην ΣΣΕ των εργαζομένων στα ΜΜΕ, με πλήρη απασχόληση.
• Ο εργαζόμενος προσλαμβάνεται με συγκεκριμένη ειδικότητα και εργάζεται μόνο σε ένα Μέσο Ενημέρωσης της εταιρίας που προσλαμβάνεται και όχι σε όλα με ένα μισθό.
• Η εργασία το Σάββατο και την Κυριακή αφορά την ημέρα και όχι ωρομίσθιο και πληρώνεται επιπλέον με βάση τη νομοθεσία.
• Οχι στην τηλεργασία. Να διασφαλιστεί η επιστροφή όλων των εργαζομένων και με όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας της υγείας κι ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.
• Οχι στις απολύσεις.
• Ειδικό επίδομα για εμπόλεμες περιοχές ή περιοχές με φυσικές καταστροφές στα 250 ευρώ. Οι περιοχές καθορίζονται ως τέτοιες από αρμόδιο κρατικό φορέα και όχι από ασφαλιστικές εταιρείες.
• Σε περιπτώσεις ανίατης ασθένειας ή θανάτου ολόκληρη η αποζημίωση καταβάλλεται από τον εργοδότη με βάση την ΣΣΕ και όχι από ιδιωτικές ασφαλιστικές εταιρείες. Οχι στο συμψηφισμό όσων δικαιούται από τον ασφαλιστικό φορέα. Η αποζημίωση από τον εργοδότη να είναι καθαρή και επιπλέον όσων δικαιούται ο εργαζόμενος από το ταμείο.
• Σε περιπτώσεις βαριάς ασθένειας κατά την οποία ο εργαζόμενος δεν μπορεί να εργαστεί, ο χρόνος ανάρρωσης να μην συσχετίζεται με το πόσο διάστημα δουλεύει, αλλά με αυτόν που πραγματικά χρειάζεται και ορίζουν οι γιατροί.
• Η βεβαίωση του ανίατου που αφορά παιδιά να γίνεται με την μεγαλύτερη δυνατή προσοχή ώστε να αποφεύγεται η πάσης φύσεως ταλαιπωρία των παιδιών.
• Λήψη μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους τόπους δουλειάς, και στα εξωτερικά ρεπορτάζ με εποπτεία ιατρού εργασίας από το δημόσιο τομέα Υγείας και μηχανικού ασφάλειας εργασίας από το δημόσιο.
• Προστασία της μητρότητας για όλες τις εργαζόμενες γυναίκες.
• Επαναφορά του επιδόματος τοκετού, για όλες τις γυναίκες χωρίς προϋποθέσεις. Αδεια τοκετού και λοχείας, 16 εβδομάδων συνολικά, οκτώ εβδομάδες πριν και οκτώ μετά τον τοκετό με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικά δικαιώματα, ανεξαρτήτως εργασιακών σχέσεων.
• Αδεια μητρότητας για έναν χρόνο με πλήρη μισθό, ασφάλιση και ιατροφαρμακευτική περίθαλψη.
• Διευκόλυνση της επιστροφής της μητέρας στην εργασία με μειωμένο ωράριο κατά δύο ώρες για τα επόμενα δύο χρόνια και κατά μία ώρα για άλλα δύο.
• Κάλυψη της δαπάνης των βρεφονηπιακών σταθμών.
• Αδειες στο ζευγάρι για ασθένειες και άλλες ανάγκες του παιδιού. Μεγαλύτερη άδεια στις μονογονεϊκές οικογένειες και σε γυναίκες με αναπηρία και παιδιά ΑμΕΑ.
• Να κατοχυρωθεί άδεια με αποδοχές της γυναίκας που μπαίνει στη διαδικασία της Ιατρικώς Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής και η προστασία της στους χώρους εργασίας.
• Να απαγορεύεται η νυχτερινή δουλειά σε εγκύους.
• Λέμε «όχι» στη μονιμοποίηση της τηλεργασίας.
• Κατάργηση άρθρων νόμων που φιμώνουν την ενημέρωση.
• Προβολή και ενημέρωση για τα προβλήματα και τις διεκδικήσεις των εργαζομένων, της δράσης του συνδικαλιστικού, γενικότερα του μαζικού κινήματος.
• Ισότιμη προβολή όλων των πολιτικών κομμάτων εκτός από τα φασιστικά.

Συνάδελφοι, Συναδέλφισσες

Οι συνδικαλιστές και εργαζόμενοι στα ΜΜΕ που συσπειρωνόμαστε στο ΠΑΜΕ απευθύνουμε κάλεσμα να συναντηθούμε στον ελπιδοφόρο δρόμο του αγώνα.

Αποφασίζουμε με συνελεύσεις στους χώρους δουλειάς σε κρατικά και ιδιωτικά ΜΜΕ, ενιαίο συντονισμό των εργαζομένων του κλάδου με γνώμονα της ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας.

ΠΑΜΕ Τύπου & ΜΜΕ
Φλεβάρης 2023

---